الأسهم خيارات الأوراق

إذا كنت تتلقى خيارا لشراء الأسهم كدفع مقابل الخدمات الخاصة بك، قد يكون لديك دخل عندما تتلقى الخيار، عند ممارسة الخيار، أو عند التخلص من الخيار أو المخزون المستلم عند ممارسة الخيار. هناك نوعان من خيارات الأسهم: الخيارات الممنوحة بموجب خطة شراء الأسهم للموظفين أو خطة خيار خيار الحوافز (إسو) هي خيارات الأسهم القانونية. خيارات الأسهم التي يتم منحها لا بموجب خطة شراء أسهم الموظفين ولا خطة إسو هي خيارات الأسهم غير النظامية. راجع المنشور 525. الدخل الخاضع للضريبة وغير الخاضع للضريبة. للحصول على المساعدة في تحديد ما إذا كنت قد منحت خيارا قانونيا أو غير الأسهم الأسهم. خيارات الأسهم النظامية إذا كان صاحب العمل يمنحك خيارا قانونيا للأوراق المالية، فإنك عادة لا تتضمن أي مبلغ في إجمالي الدخل الخاص بك عندما تتلقى أو تمارس الخيار. ومع ذلك، قد تخضع لضريبة دنيا بديلة في السنة التي تمارس فيها إسو. لمزيد من المعلومات، راجع تعليمات النموذج 6251. لديك دخل خاضع للضريبة أو خسارة قابلة للخصم عند بيع الأسهم التي اشتريتها من خلال ممارسة الخيار. عادة ما تعامل هذا المبلغ كأرباح أو خسائر رأسمالية. ومع ذلك، إذا كنت لا تلبي متطلبات فترة عقد خاصة، سيكون لديك لعلاج الدخل من بيع والدخل العادي. تضاف هذه المبالغ التي تعامل كأجور، على أساس المخزون في تحديد الربح أو الخسارة من التصرف في المخزون. يرجى الرجوع إلى المنشور 525 للحصول على تفاصيل محددة عن نوع خيار األسهم، باإلضافة إلى القواعد التي يتم فيها اإلبالغ عن الدخل وكيفية بيان الدخل ألغراض ضريبة الدخل. خیارات مخزون الحوافز - بعد ممارسة إسو، یجب أن تتلقی من رب عملك نموذج 3921 (بدف)، ممارسة خیار التحفیز بموجب المادة 422 (ب). وسوف يقدم هذا النموذج تقريرا عن التواريخ والقيم الهامة اللازمة لتحديد المبلغ الصحيح لرأس المال والدخل العادي (إن وجد) ليتم الإبلاغ عنه عند عودتك. خطة شراء الأسهم للموظفين - بعد أول عملية نقل أو بيع الأسهم المكتسبة من خلال ممارسة خيار منح بموجب خطة شراء أسهم الموظفين، يجب أن تتلقى من صاحب العمل الخاص بك نموذج 3922 (بدف)، ونقل الأسهم المكتسبة من خلال خطة شراء الأسهم الموظف تحت المادة 423 (ج). سوف يقدم هذا النموذج تقريرا عن التواريخ والقيم المهمة اللازمة لتحديد المبلغ الصحيح لرأس المال والدخل العادي الذي سيتم الإبلاغ عنه عند عودتك. خيارات الأسهم غير النظامية إذا كان صاحب العمل يمنحك خيار الأسهم غير النظامية، فإن مقدار الدخل المطلوب تضمينه والوقت اللازم لإدراجه يعتمد على ما إذا كان يمكن تحديد القيمة السوقية العادلة للخيار بسهولة. القيمة العادلة العادلة التي يتم تحديدها بسهولة - إذا كان هناك خيار يتم تداوله بشكل نشط في سوق راسخة، فيمكنك تحديد القيمة السوقية العادلة للخيار بسهولة. يرجى الرجوع إلى المنشور 525 للظروف الأخرى التي يمكنك بموجبها تحديد القيمة السوقية العادلة للخيار والقواعد لتحديد متى يجب الإبلاغ عن الدخل لخيار ذي قيمة سوقية عادلة يمكن تحديدها بسهولة. القيمة السوقية العادلة غير المصممة بسهولة - ال تتمتع معظم الخيارات غير االستراتيجية بقيمة سوقية عادلة يمكن تحديدها بسهولة. بالنسبة للخيارات غير المالية بدون قيمة سوقية عادلة يمكن تحديدها بسهولة، لا يوجد أي حدث خاضع للضريبة عند منح الخيار ولكن يجب أن تدرج في الدخل القيمة السوقية العادلة للسهم المستلم على التمارين، ناقصا المبلغ المدفوع، عند ممارسة الخيار. لديك دخل خاضع للضريبة أو خسارة قابلة للخصم عند بيع الأسهم التي تلقيتها من خلال ممارسة الخيار. عادة ما تعامل هذا المبلغ كأرباح أو خسائر رأسمالية. للحصول على معلومات محددة ومتطلبات إعداد التقارير، يرجى الرجوع إلى المنشور 525. صفحة آخر مراجعة أو تحديث: 30 ديسمبر 2016 اتفاقية خيار المخزون اتفاقية سونوكو، إنك خطة تحسين الأداء على المدى الطويل إي دخلت اتفاقية خيار الأسهم (147Agreement148) حيز التنفيذ اعتبارا من (147Agreement ديت 148)، بين وبين سونوكو، وشركة (147Sunoco148) و. الذي هو موظف في شركة سونوكو أو إحدى الشركات التابعة لها (147 مشاركا) حيث أن شركة سونوكو، إنك إنفورماتيون بلانينغ إي (147Plan148) تدار من قبل لجنة (147Committee148) يعينها مجلس إدارة سونوكوس، و قررت اللجنة أن تمنح للمشترك، وفقا لشروط وأحكام الخطة، قرارا (147Award148) بشأن خيار شراء أسهم من الأسهم المشتركة من سونوكو و ويريس، قرر المشارك قبول هذه الجائزة. الآن، وبالتالي، سونوكو والمشارك كل ينوي أن تكون ملزمة قانونا بموجب هذه الاتفاقية، على النحو التالي: خيار لشراء الأسهم المشتركة تحديد الأحكام. لأغراض هذه الاتفاقية، يكون للمصطلحات التالية المعاني التالية: أي عبارات وعبارات مرسلة مبدئيا مستخدمة في هذه الاتفاقية ولكن لم يتم تعريفها في هذه الوثيقة، يجب أن يكون لها المعاني المرتبطة بها في الخطة. جائزة الخيار الأسهم. وفقا لشروط وأحكام الخطة وهذه الاتفاقية، يمنح المشاركون بموجب ذلك خيارا (الخيار 147 الأسهم 148) لشراء ما يصل إلى عدد من الأسهم خاضعة لخيار الأسهم العامة سونوكو 146 (الأسهم 147Common148)، بسعر التمرين المنصوص عليها في القسم 1.1. لا يقصد من خيار الأسهم أن يتأهل كخيار 147 مقتنعا للأوراق المالية (148) بموجب المادة 422 من قانون الإيرادات الداخلية لعام 1986، بصيغته المعدلة. Exercisability. ويصبح خيار الأسهم قابلا للممارسة كليا أو جزئيا فيما يتعلق بجميع أسهم الأسهم المشتركة التي تخضع لها إدراج الجدول الزمني للاستحقاق 150 غير قبل الذكرى السنوية الأولى لمنحة المنحة، مع ذلك، أنه عند حدوث أي تغيير في السيطرة ، يصبح خيار الأسهم فورا وممارسا بالكامل، على الرغم من أي حكم يتعارض مع هذه الاتفاقية أو في الخطة، ودون اعتبار لأي فترة من الزمن تنتهي بعد ذلك من تاريخ المنحة. مصطلح. لا يجوز ممارسة خيار الأسهم، كليا أو جزئيا، في أو بعد تاريخ انتهاء الصلاحية. ما لم يمارس بالكامل من تاريخ انتهاء الصلاحية، يتم إلغاء الخيار الأسهم تلقائيا إلى الحد الذي لم يمارس بعد. يجب أن يكون تاريخ انتهاء الصلاحية أقرب وقت ممكن، حسب الاقتضاء، من: التقاعد، العجز الدائم، أو الوفاة. عند إنهاء عمل المشارك (146) بسبب التقاعد أو العجز الدائم (على النحو الذي تحدده اللجنة) أو الوفاة، تنتهي جميع خيارات الأسهم غير المؤهلة على الفور. لا تنتهي جميع خيارات الأسهم المكتسبة، ويجوز للمشارك (أو في حالة الوفاة أو ممتلكات المشارك أو أي شخص يكتسب الحق في ممارسة خيار الأسهم عن طريق الوصية أو الميراث أو خلاف ذلك بسبب وفاة المشارك 146) ممارسة خيار الأسهم خلال الفترة المتبقية من الخيار الأسهم. الإنهاء لأسباب أخرى. باستثناء ما هو منصوص عليه في القسم 1.6 (أ) أعلاه، أو ما لم تقرر اللجنة خلاف ذلك، عند إنهاء عمل المشارك 146: تنتهي جميع خيارات الأسهم غير المؤهلة فورا، وتنتهي جميع خيارات الأسهم المكتسبة كما هو موضح في القسم 3.9، الأسباب، 148 من الخطة. تحت أي ظرف من الظروف قد يمارس الخيار الأسهم بعد الفترة المتبقية من الخيار الأسهم. تأثير بناء الخطة. ويرد النص الكامل للخطة في هذه الوثيقة صراحة بموجب هذه الإشارة ويشكل بالتالي جزءا من هذا الاتفاق. في حال وجود أي تناقض أو تناقض بين أحكام جائزة خيار الأسهم المشمولة بهذه الاتفاقية وشروط وأحكام الخطة التي يتم بموجبها منح خيار الأسهم، فإن الأحكام الواردة في الخطة تحكم وتسود. وخيار الأسهم وهذه الاتفاقية هي كل موضوع من جميع النواحي ل، و سونوكو والمشارك يوافق كل بموجب هذا على الالتزام بجميع شروط وأحكام الخطة، كما هو نفسه قد تم تعديلها من وقت لآخر وفقا مع أن شروطه تنص على أنه لا يجوز لأي تعديل من هذا القبيل أن يحرم المشارك، بدون موافقة المشارك، من خيار الأسهم أو أي من الحقوق الواردة أدناه. خصم الضرائب. تخضع جميع التوزيعات بموجب هذه الاتفاقية لحجب جميع الضرائب المطبقة. عند ممارسة خيار الأسهم، على المشارك أن يحول مبلغا كافيا لتلبية أية متطلبات ضريبة استقطاع محلية اتحادية وبلدية وبلدية قبل تسليم أي شهادة أو شهادات لهذه الأسهم. وعند انتخاب المشارك، ورهنا بما قد تحدده اللجنة من قواعد، يجوز الوفاء بالتزامات الاستقطاع هذه عن طريق تسليم أسهم الأسهم المشتركة التي يملكها المشارك بالفعل، أو التي يحق للمشترك أن يحصل عليها بموجب المادة خطة، وجود قيمة اعتبارا من تاريخ ممارسة كافية لتلبية الالتزام الضريبي المطبق. الادارة. وعملا بالخطة، تتمتع اللجنة بسلطة قاطعة في تفسير وتفسير الخطة، واعتماد قواعد ولوائح لتنفيذ الخطة، واتخاذ قرارات فيما يتعلق بجميع المسائل المتعلقة بهذا الاتفاق، والخطة، والجوائز المتخذة عملا بها. وتكون سلطة إدارة ومراقبة تشغيل وإدارة هذه الاتفاقية مخولة أيضا للجنة، وتكون للجنة جميع الصلاحيات فيما يتعلق بهذا الاتفاق كما هو الحال فيما يتعلق بالخطة. ويكون أي تفسير لهذا الاتفاق من قبل اللجنة وأي قرار تتخذه اللجنة فيما يتعلق بهذا الاتفاق نهائيا وملزما. تعديل. لا تعدل هذه الاتفاقية أو تعدل إلا بأداة خطية ينفذها الطرفان في هذه الاتفاقية. لا يلزم موافقة أي شخص آخر لتعديل أو تعديل هذه الاتفاقية. التسميات التوضيحية . التسميات التوضيحية في بداية كل قسم من الأقسام والمقالات المرقمة هي لأغراض مرجعية فقط ولن يكون لها أي تأثير قانوني أو تأثير قانوني. لن تعتبر هذه التسميات جزءا من هذه الاتفاقية لأغراض تفسير أو تفسير أو تطبيق هذه الاتفاقية ولن تحدد أو توسع أو توسع أو توضح أو تصف نطاق أو نطاق هذه الاتفاقية أو أي من شروطها وشروطها. القانون الذي يحكم. يجب أن يتم تحديد مدى صلاحية هذا البناء وصيانته وتفسيره وتأثيره بشكل حصري من قبل، وفقا لما هو منصوص عليه في القانون المشترك بين بنسلفانيا (دون التأثير على تضارب مبادئ القانون)، باستثناء ما كان مفروضا من قبل القانون الاتحادي، الذي يحكم. الإشعارات. يجب أن تكون جميع الإشعارات والطلبات والمطالب الموجهة إلى الأطراف المعنية أو على أن تكون فعالة، خطيا أو بالفاكس أو عن طريق البريد السريع أو بالبريد المسجل أو المعتمد. تعتبر إشعارات سونوكو قد تم تقديمها أو تقديمها على النحو الواجب عند الاستلام الفعلي من قبل شركة سونوكو. يتم التعامل مع هذه الاتصالات وتوجيهها إلى الأطراف المدرجة أدناه (إلا إذا نصت هذه الاتفاقية صراحة على توجيهها إلى أخرى) على النحو التالي، أو إلى أي عنوان أو متلقي آخر لطرف قد يخطر به هذا الطرف فيما يلي: قابلية الفصل . إذا وجدت محكمة مختصة أن أي حكم من أحكام هذا القانون محظورا أو غير قابل للتنفيذ، فإن هذا الاختصاص لا يكون فعالا إلا في حدود هذا الحظر أو عدم قابلية التنفيذ، ويجب ألا يؤدي هذا الحظر أو عدم التنفيذ إلى إبطال رصيد ذلك أو في حدود ما هو غير محظور أو غير قابل للتنفيذ، ولا تبطل الأحكام الأخرى الواردة في هذه الوثيقة. اتفاق كامل . تشكل هذه الاتفاقية الفهم الكامل وتحل محل أي وجميع الاتفاقيات الأخرى، الشفهية أو المكتوبة، بين الطرفين، فيما يتعلق بموضوع هذه الاتفاقية وتجسد الفهم الكامل للأطراف فيما يتعلق بموضوع هذه الاتفاقية. على الرغم من أي حكم آخر من بنود الخطة أو هذه الاتفاقية، فإن أي أسهم من الأسهم المشتركة أو المدفوعات النقدية الواردة فيما يتعلق بهذه الاتفاقية تخضع لأحكام المادة السادسة 147 من المصادقة، 148 من الخطة. ويقر المشارك بأن هذه الأسهم من الأسهم المشتركة أو المدفوعات النقدية تخضع لأحكام المادة السادسة من الخطة، ويوافق على الالتزام بذلك وتقديم أي دفعات إلى سونوكو التي قد تكون مطلوبة بموجب ذلك. تشكل المدفوعات المشتركة أو المدفوعات النقدية المستلمة بموجب هذه الاتفاقية تعويضات حوافز. يوافق المشارك على أن أي مخزون مشترك أو مدفوعات نقدية مستلمة فيما يتعلق بهذه الاتفاقية ستكون أيضا خاضعة لأي أحكام استرجاع الأموال التي يتطلبها أي قانون، في المستقبل، تنطبق على الشركة، بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، دود-فرانك وول ستريت قانون الإصلاح وحماية المستهلك وأي قوانين معمول بها. وإثباتا لما تقدم، قام الطرفان، اللذان ينويان الالتزام قانونا بموجب هذه الاتفاقية، بتنفيذ هذه الاتفاقية اعتبارا من اليوم الأول المذكور أعلاه. نصائح الضرائب الضريبية لخيارات الأسهم إذا كانت شركتك تقدم لك مخزونا من الأسهم أو خيارات الأسهم أو حوافز أخرى معينة، . هناك فخاخ ضريبية محتملة ضخمة. ولكن هناك أيضا بعض المزايا الضريبية الكبيرة إذا كنت تلعب البطاقات الخاصة بك الحق. تقدم معظم الشركات النصائح الضريبية (على الأقل العامة) للمشاركين حول ما ينبغي وينبغي لهم فعله، ولكن نادرا ما يكون كافيا. وهناك قدر كبير من الارتباك حول هذه الخطط وتأثيرها الضريبي (سواء على الفور أو أسفل الطريق). في ما يلي 10 أشياء يجب أن تعرفها إذا كانت خيارات الأسهم أو المنح جزء من حزمة راتبك. 1. هناك نوعان من خيارات الأسهم. هناك خيارات أسهم الحوافز (أو إسو) وخيارات الأسهم غير المؤهلة (أو المكاتب الإحصائية الوطنية). بعض الموظفين يحصل على حد سواء. ستخبرك خطتك (ومنحة الخيار) بالنوع الذي تتلقاه. يتم فرض الضرائب على إسو بشكل أفضل. ولا توجد عموما أية ضرائب في الوقت الذي تمنح فيه ولا تفرض ضرائب منتظمة في الوقت الذي تمارس فيه. بعد ذلك، عندما تبيع أسهمك، ستدفع الضرائب، على أمل تحقيق مكاسب رأسمالية طويلة الأجل. إن فترة اكتساب رأس المال المعتادة هي سنة واحدة، ولكن للحصول على معاملة مكسب رأس المال للأسهم المكتسبة من خلال إسو، يجب عليك: (أ) الاحتفاظ بالأسهم لأكثر من عام بعد ممارسة الخيارات و (ب) بيع الأسهم على الأقل بعد عامين من منح إسو. هذه الأخيرة، قاعدة لمدة عامين يصطدم كثير من الناس غير مدركين. 2. إسو تحمل فخ أمت. كما أشرت أعلاه، عند ممارسة إسو لا تدفع أي ضريبة منتظمة. قد يكون هذا قد تميل لكم قبالة هذا الكونغرس ومصلحة الضرائب لديها مفاجأة قليلا بالنسبة لك: البديل الحد الأدنى للضريبة. كثير من الناس صدمت لتجد أنه على الرغم من أن ممارسة إسو لا يؤدي أي ضريبة منتظمة، فإنه يمكن أن يؤدي أمت. لاحظ أنك لا تولد النقدية عند ممارسة إسو، لذلك سيكون لديك لاستخدام الأموال الأخرى لدفع أمت أو ترتيب لبيع مخزون كاف في وقت ممارسة الرياضة لدفع أمت. مثال: تتلقى إيسوس لشراء 100 سهم بسعر السوق الحالي 10 للسهم الواحد. بعد عامين، عندما أسهم بقيمة 20، يمكنك ممارسة، ودفع 10. 10 انتشار بين سعر التمرين وقيمة 20 يخضع أمت. سوف يعتمد المبلغ الذي تدفعه أمت على دخلك وخصوماتك الأخرى، ولكن يمكن أن يكون معدل 28 أمت ثابتا على 10 فروقات، أو 2.80 للسهم الواحد. في وقت لاحق، كنت تبيع الأسهم في الربح، قد تكون قادرة على استرداد أمت من خلال ما يعرف باسم الائتمان أمت. ولكن في بعض الأحيان، إذا تعطل الأسهم قبل أن تبيع، هل يمكن أن تكون عالقة دفع فاتورة ضريبة كبيرة على الدخل الوهمية. هذا ما حدث للموظفين ضرب من قبل دوت كوم تمثال نصفي من 2000 و 2001. في عام 2008 أقر الكونغرس حكم خاص لمساعدة هؤلاء العمال خارج. (لمزيد من المعلومات حول كيفية المطالبة بأن الإغاثة، انقر هنا.) ولكن لا تعول على الكونغرس القيام بذلك مرة أخرى. إذا كنت تمارس إسو، يجب أن تخطط بشكل صحيح للضريبة. 3. المديرين التنفيذيين الحصول على خيارات غير المؤهلين. إذا كنت مسؤولا تنفيذيا، فمن المرجح أن تحصل على جميع خياراتك (أو على الأقل معظمها) كخيارات غير مؤهلة. فهي لا تخضع للضريبة على نحو إيجابي كما إسو، ولكن على الأقل لا يوجد فخ أمت. كما هو الحال مع إسو، لا توجد ضريبة في الوقت الذي يتم فيه منح الخيار. ولكن عندما تمارس خيارا غير مؤهل، فإنك مدين لك بضريبة دخل عادية (وإذا كنت موظفا، وضرائب ميديكار وغيرها من ضرائب الرواتب) على الفرق بين السعر والقيمة السوقية. على سبيل المثال: يمكنك الحصول على خيار لشراء الأسهم في 5 للسهم الواحد عندما يتم تداول الأسهم في 5. بعد عامين، يمكنك ممارسة عندما يتم تداول السهم في 10 للسهم الواحد. كنت تدفع 5 عند ممارسة الرياضة، ولكن القيمة في ذلك الوقت هو 10، بحيث يكون لديك 5 من دخل التعويض. ثم، إذا كنت تحتفظ بالسهم لأكثر من عام وبيعه، أي سعر المبيعات فوق 10 (أساس جديد) يجب أن تكون مكاسب رأس المال على المدى الطويل. ممارسة الخيارات يأخذ المال، ويولد ضريبة للتمهيد. ولهذا السبب يمارس العديد من الناس خيارات لشراء الأسهم وبيع تلك الأسهم في نفس اليوم. بعض الخطط تسمح حتى ممارسة غير النقدي. 4 - وعادة ما يعني المخزون المقيد الضريبة المتأخرة. إذا كنت تتلقى مخزونات (أو أي ممتلكات أخرى) من صاحب العمل مع الشروط المرفقة (على سبيل المثال يجب عليك البقاء لمدة سنتين للحصول عليه أو الاحتفاظ به)، تطبق قواعد الملكية الخاصة المقيدة بموجب المادة 83 من قانون الإيرادات الداخلية. وتؤدي قواعد القسم 83، عند اقترانها مع القواعد المتعلقة بخيارات الأسهم، إلى حدوث الكثير من الارتباك. أولا، يتيح النظر في الممتلكات المحظورة المحضة. كجزرة للبقاء مع الشركة، ويقول صاحب العمل الخاص بك إذا كنت لا تزال مع الشركة لمدة 36 شهرا، سيتم منحك 50،000 سهم من الأسهم. لم يكن لديك لدفع أي شيء للسهم، ولكن تعطى لك في اتصال مع أداء الخدمات. ليس لديك أي دخل خاضع للضريبة حتى تتلقى الأسهم. في الواقع، إرس ينتظر 36 شهرا لمعرفة ما سيحدث. عندما تحصل على الأسهم، لديك 50،000 من الدخل (أو أكثر أو أقل، اعتمادا على كيفية هذه الأسهم قد فعلت في هذه الأثناء.) يتم فرض ضريبة على الدخل كأجور. 5. لن تنتظر إرس إلى الأبد. مع القيود التي سوف تنقضي مع مرور الوقت، إرس ينتظر دائما لمعرفة ما يحدث قبل فرض الضرائب عليه. ولكن بعض القيود لن تنقضي أبدا. مع هذه القيود غير الفاصلة، تقيم مصلحة الضرائب الملكية الخاضعة لهذه القيود. مثال: يعدك صاحب العمل بالمخزون إذا بقيت مع الشركة لمدة 18 شهرا. عندما تتلقى الأسهم سوف تخضع لقيود دائمة بموجب اتفاق شراء شركة لإعادة بيع أسهم لمدة 20 للسهم الواحد إذا كنت من أي وقت مضى ترك الشركة توظيف. سوف إرس الانتظار ونرى (أي ضريبة) عن الأشهر ال 18 الأولى. عند هذه النقطة، سيتم فرض ضريبة عليك على القيمة، والتي من المرجح أن تكون 20 نظرا لقيود إعادة البيع. 6. يمكنك اختيار أن تخضع للضريبة عاجلا. وتعتمد قواعد الملكية المقيدة عموما نهج الانتظار والترقب للقيود التي ستنتهي في نهاية المطاف. ومع ذلك، تحت ما يعرف باسم 83 (ب) الانتخابات، يمكنك اختيار لتشمل قيمة الممتلكات في دخلك في وقت سابق (في الواقع تجاهل القيود). قد يبدو غير بديهية لانتخاب لتشمل شيئا على الإقرار الضريبي الخاص بك قبل أن يكون مطلوبا. ومع ذلك فإن اللعبة هنا هي محاولة إدراجها في الدخل بقيمة منخفضة، وتأمين العلاج في المستقبل كسب رأس المال للتقدير في المستقبل. لانتخاب الضرائب الحالية، يجب عليك تقديم 83 كتاب (ب) كتابة مع مصلحة الضرائب في غضون 30 يوما من استلام العقار. يجب عليك أن تقدم تقريرا عن الانتخابات قيمة ما تلقته كتعويض (والتي قد تكون صغيرة أو حتى صفر). بعد ذلك، يجب عليك إرفاق نسخة أخرى من الانتخابات لإقرارك الضريبي. على سبيل المثال: يتم عرض الأسهم من قبل صاحب العمل الخاص بك على 5 سهم لكل سهم عندما تكون أسهم 5، ولكن يجب أن تبقى مع الشركة لمدة سنتين لتكون قادرة على بيعها. كنت قد دفعت بالفعل القيمة السوقية العادلة للأسهم. وهذا يعني أن تقديم 83 (ب) من الانتخابات يمكن أن يبلغ عن الدخل الصفر. ومع ذلك، من خلال تقديمه، يمكنك تحويل ما سيكون الدخل العادي في المستقبل إلى مكاسب رأس المال. عندما تبيع الأسهم بعد أكثر من عام، سوف تكون سعيدا بتقديمك للانتخابات. 7. الخیارات في خیارات القیود. كما لو كانت قواعد الملكية المقيدة وقواعد خيارات الأسهم ليست معقدة بما فيه الكفاية، أحيانا عليك التعامل مع كلتا المجموعتين من القواعد. على سبيل المثال، قد يتم منحك خيارات الأسهم (إما إسو أو نسو) التي تكون حقوقك المقيدة لها مرتبة بمرور الوقت إذا كنت تقيم مع الشركة. تنتظر مصلحة الضرائب عموما ما يحدث في مثل هذه الحالة. يجب عليك الانتظار لمدة سنتين للحصول على خياراتك، وبالتالي لا توجد ضريبة حتى تاريخ الاستحقاق. ثم، قواعد خيار الأسهم تولي. عند هذه النقطة، سوف تدفع الضرائب بموجب أي من قواعد إسو أو نسو. ومن الممكن أيضا إجراء 83 (ب) انتخابات لخيارات الأسهم التعويضية. 8. يول تحتاج المساعدة الخارجية. معظم الشركات تحاول القيام بعمل جيد من البحث عن المصالح الخاصة بك. بعد كل شيء، يتم اعتماد خطط خيار الأسهم لإيجاد الولاء وكذلك توفير الحوافز. ومع ذلك، فإنه عادة ما تدفع لاستئجار المهنية لمساعدتك على التعامل مع هذه الخطط. القواعد الضريبية معقدة، وقد يكون لديك مزيج من إسو، نسو، الأسهم المقيدة وأكثر من ذلك. تقدم الشركات في بعض الأحيان المشورة الشخصية الضرائب والتخطيط المالي لكبار المسؤولين التنفيذيين باعتبارها بيرك، ولكن نادرا ما أنها توفر هذا للجميع. 9. قراءة المستندات الخاصة بك أنا مندهش دائما في كيفية العديد من العملاء تسعى التوجيه حول أنواع الخيارات أو الأسهم المقيدة التي تم منحها الذين ليس لديهم وثائقهم أو قراءتها قراءتها. إذا كنت تسعى خارج التوجيه، سوف تحتاج إلى توفير نسخ من كل ما تبذلونه من الأوراق إلى المستشار الخاص بك. وينبغي أن تتضمن هذه الأوراق وثائق خطة الشركة، وأي اتفاقات وقعت عليها تشير بأي شكل من الأشكال إلى الخيارات أو الأسهم المقيدة، وأي منح أو جوائز. إذا كنت فعلا حصلت على شهادات الأسهم، وتقديم نسخ من تلك أيضا. بالطبع إد تشير إلى قراءة المستندات الخاصة بك نفسك أولا. قد تجد أن بعض أو كل أسئلتك يتم الرد عليها من المواد التي تلقيتها. 10. حذار قسم 409A اللعين. وأخيرا، حذار من قسم واحد من قانون الإيرادات الداخلية، 409A، صدر في عام 2004. وبعد فترة من التوجيه الانتقالي المربك، ينظم الآن العديد من جوانب برامج التعويض المؤجل. في أي وقت ترى مرجعا إلى القسم 409A تنطبق على خطة أو برنامج، والحصول على بعض المساعدة الخارجية. لمزيد من المعلومات حول 409A، انقر هنا. روبرت دبليو وود هو محامي الضرائب مع ممارسة على الصعيد الوطني. مؤلف أكثر من 30 كتابا بما في ذلك الضرائب من الأضرار جوائز أمبير المدفوعات التسوية (4th إد 2009) يمكن الوصول إليه في وودوودبورتر. وليس المقصود من هذه المناقشة أن تكون مشورة قانونية ولا يمكن الاعتماد عليها لأي غرض من دون خدمات محترف مؤهل.